Communauté de communes des Vallées du Clain / Responsable pôle Vivre et Grandir

Missions :
- Décliner les orientations politiques en matière de petite enfance, enfance-jeunesse, santé, culture, loisirs et sports
- Participer à l'élaboration de la stratégie globale sur les domaines de compétences du pôle
- Développer des partenariats, coordonner et impulser des actions transversales
- Proposer une démarche d’accompagnement au changement et diffuser une culture de management innovant.

Tâches :
- Porter et incarner, aux côtés du DGS et des élus, les valeurs de l'organisation.
- Mobiliser et s'assurer de la motivation des équipes et fédérer autour d'un projet
- Définir et suivre la stratégie globale du pôle en cohérence avec les objectifs de la Communauté de communes sur les domaines du pôle vivre et grandir :
- petite enfance-enfance-jeunesse
- contrat local de santé (CLS)
- convention territoriale globale (CTG)
- culture : réseau des bibliothèques et salle de spectacle « la passerelle »
- vie associative
- sports
- Superviser et coordonner les services et missions, mettre en œuvre, réguler, contrôler et évaluer l'activité
- Définir les objectifs collectifs et individuels et les évaluer. Animer l'équipe d'encadrement de proximité
- Animer la transversalité au sein des services dans un objectif de développement du cadre de vie au service de l'attractivité du territoire
- Mettre en place et animer un système de contrôle adapté aux services (procédures,
documents, traçabilité).
- Représenter institutionnellement la collectivité et négocier avec les acteurs du territoire
- Piloter la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources du pôle,
- Superviser et impulser la dynamique transversale de la construction du parcours lié à l’enfance
- Superviser et impulser la dynamique transversale sur le sport
- Dynamiser, piloter, faciliter, suivre les contrats (CLS et CTG) et les rendre opérationnels
- Proposer un projet culturel en tenant compte des éléments du territoires , des dispositifs et équipement existants en les mettant en valeur
- Assurer le suivi administratif, financier et juridique des projets, en veillant à leur conformité et à leur efficacité,
- Effectuer une veille stratégique réglementaire et prospective
- Conduire l'élaboration et l'exécution du budget dans son pôle.
- Piloter l'élaboration des outils/dispositifs d'aide à la décision.
- Optimiser les moyens pour améliorer la performance et la qualité des services au public.

Plus globalement,
- Participer à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en œuvre
- Participer au collectif de Direction Générale.
- Contribuer activement au renforcement de la cohésion et de la dynamique interne du pôle et de la Communauté de Communes
- Mettre en œuvre et piloter l'évaluation des politiques et projets de la collectivité,
- Porter et conduire le changement dans une logique de service public. Favoriser un climat social apaisé et respectueux, basé sur le dialogue et la prévention/résolution d'éventuels conflits.
-Mettre en oeuvre et piloter l'évaluation des politiques locales et projets.

Dans le cadre d'une réorganistion interne, la Communauté de communes des Vallées du Clain, 27 000 habitants, 16 communes situées à 10 minutes de Poitiers, recherche un responsable pour son pôle Vivre et Grandir (H/F).
A ce titre la personne recrutée sera en charge de la Convention Territoriale Globale, de la vie associative, de la santé, de la culture, du sport et des services petite enfance et enfance-jeunesse de l'établissement.