Le Département de Lot-et-Garonne recrute un·e chargé·e de mission aménagement foncier agricole et forestier
Profil recherché :
Qualifications obligatoires
- Droit public, code rural et forestier, urbanisme, finances publiques et code des marchés publics
- Connaissance des modes d'interventions des collectivités locales
- Maîtrise du travail en transversalité et en partenariat
Qualifications autres
- Notions avancées techniques et juridiques dans le domaine de l'aménagement foncier
- Connaissance des outils informatiques
- Maîtrise de la gestion et du suivi de projets
- Capacité de présentation synthétique des projets
- Capacité d'animation de groupes de travail partenarial
- Capacité de prise de parole en public
- Capacités d'anticipation et force de proposition
- Force d'adaptation
- Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
- Dynamisme et réactivité
- Disponibilité, discrétion, rigueur et écoute active
- Capacité d'écoute et de persuasion
- Pédagogie et pragmatisme
- Sens du service public
- Mise en uvre et suivi des procédures et des marchés publics pour les opérations d'aménagement foncier de type " aménagement foncier agricole, forestier et environnemental (AFAFE),
- Pilotage, préparation et animation des réunions de terrain liées à la mise en ½uvre des opérations d'aménagement foncier;
- Suivi des études et travaux en lien avec les opérations d'aménagement foncier
- Suivi des procédures d'enquêtes publiques, et des actes administratifs, d'éventuels contentieux, en lien avec l'aménagement foncier ;
- Passation de marchés publics : rédaction des CCTP (étude préalable d'aménagement foncier, marché de géomètre), analyse des offres, organisation du suivi technique des marchés, transversalité avec les autres directions ;
- Suivi de la préparation budgétaire sur le domaine concerné et suivi administratif et financier des dossiers
Direction de l'Agriculture, de la Forêt et de l'Environnement
DIRECTION GÉNÉRALE ADJOINTE EN CHARGE DE L'ATTRACTIVITÉ ET DU DÉVELOPPEMENT DES TERRITOIRES
Tel : 05 53 69 40 36
Le Département de Lot-et-Garonne promeut l'égalité professionnelle et prévient toute forme de discrimination dans son processus de recrutement : la compétence, l'expérience et les qualités professionnelles sont les seuls critères qu'il prend en compte.
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV récent et un arrêté de dernière situation administrative obligatoire pour les agents titulaires de la fonction publique), au lien ci-dessus :
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