Communauté de Communes Vienne et Gartempe / Chargé de mission petites villes de demain et OPAH RU

Mission 1 : participer à l’actualisation du projet de territoire et en définir sa programmation
• Recenser les documents stratégiques territoriaux, les études, les projets en cours pour analyser les dynamiques territoriales et dégager les enjeux de deux des communes lauréates
• Contribuer à la rédaction de la stratégie de la CCVG, notamment pour les deux communes lauréates
• Définir et évaluer les besoins d’ingénierie nécessaires pour les thématiques de rénovation de l’habitat, urbanisme, commerces, services, mobilité, transition écologique, numérique
• Identifier, mobiliser et coordonner les expertises nécessaires en s’appuyant sur les partenaires du programme PVD
• Concevoir et rédiger l’ensemble des documents destinés à être contractualisés et assurer le suivi des contrats

Mission 2 : mettre en œuvre le programme d’actions opérationnel
• Impulser et suivre l’avancement des projets des communes lauréates
• En complément, avec la chargée de mission habitat, mettre en œuvre et animer une OPAH-RU

Mission 3 : Assurer le suivi et l’évaluation du projet de territoire et des opérations
Pour les communes lauréates, dans le cadre du projet Petites Villes de demain :
• Impulser et suivre l’avancement des dossiers
• Identifier et alerter des difficultés rencontrées
• Préparer et organiser les arbitrages et les validations

Mission 4 : Organiser le pilotage et l’animation du programme avec les partenaires
En lien avec l’Etat et le chargé de mission de la ville de Montmorillon :
• Participer à la conception et l’animation des comités de projets du programme et comités de pilotage des opérations
• Identifier et alerter des difficultés rencontrées
• Préparer et organiser les arbitrages et les validations
• Fédérer, associer et informer les partenaires

Mission 5 : Contribuer à la mise en réseau nationale et locale :
• Participer aux rencontres et échanges
• Contribuer à la capitalisation des expériences et partages de bonnes pratiques
• Assurer une veille au sein du « Club PVD » animé par l’ANCT

Contact
0549910753
Informations complémentaires
Contraintes liées au poste :
- Temps de travail : 39 heures hebdomadaires avec RTT
- réunions possible en dehors des horaires habituels de travail

Conditions de recrutement :
- Titulaire et Contractuel
- Salaire : selon grille du cadre d’emploi des attachés territoriaux
- Régime indemnitaire selon cotation RIFSEEP du poste
- Collectivité adhérente au CNAS
- Tickets restaurant
- Participation employeur prévoyance et mutuelle santé
- Amicale du personnel

Poste à pourvoir au 19/04/2025.

Candidature (CV + lettre de motivation + dernier arrêté pour les fonctionnaires) à adresser à Monsieur le Président de la Communauté de Communes Vienne et Gartempe, 6 rue Daniel Cormier BP 20017 86502 Montmorillon Cedex
Ou par voie électronique : recrutement@ccvg86.fr
Demande de renseignements :
• Fabrice NADAL responsable du service RH 06.68.72.45.22 ou 05.49.91.94.93